במשך שש שנים סרב הביטוח הלאומי להכיר במ’ שחלה כתוצאה מעבודה.
באמצעות ייצוג מקצועי שלי, נקבעו למ’ 90% נכות מעבודה.
מ’ הגיע אלי לאחר שאובחן כחולה במיליופאטיה – מחלה ניוונית של עמוד השידרה הצווארי הפוגעת ברקמות העצב בתוך חוט השדרה, הגורמת לכאבים ומגבלות בצוואר, שמקרינים לכתפיים ולידיים וגורמת לחולשה גם בגפיים העליונות וגם התחתונות, היכולה להתבטא בקושי בביצוע פעולות יומיומיות פשוטות עם הידיים, חולשה ברגליים עד כדי צליעה, קושי משמעותי בהליכה ובמקרים קיצונים אפילו שיתוק.
עבודתו של מ’ כללה, בין היתר, תנועות חוזרות ונשנות של כיפוף הצוואר ותפעול כלים רוטטים.
הגשתי תביעה למוסד לביטוח לאומי להכרה במ’ כנפגע עבודה.
ביטוח לאומי דחה את התביעה.
הגשתי תביעה לביה”ד לעבודה, בטענה שתנאי עבודתו של מ’ לפי תורת “המיקרוטראומה”, הם אלו שגרמו למחלתו ולכן, יש לקבוע שהמחלה של מ’ נגרמה כתוצאה מעבודתו.
ביה”ד, לאחר דיונים ומינוי של מומחה רפואי, מטעמו, קבע כי, אכן קיים קשר של גרימה בין מחלתו לבין תנאי עבודתו.
מ’ הופנה לועדה רפואית שתקבע את דרגת נכותו.
אולם, הועדה הרפואית של המוסד לביטוח לאומי התקשתה לקבל את פסק הדין, וסרבה להשלים עם המומחה שמונה ע”י ביה”ד.
משום מה, הועדה הרפואית קבעה כי, אין לייחס את כל הנכות בגין המחלה בצוואר כקשורה למחלת המקצוע וכי, חלק מהנכות יש לייחס לתחלואה טבעית של מ’, כאמור, בניגוד גמור למומחה ביה”ד ולפסק דינו של ביה”ד.
התקיימו מספר רב של ועדות בביטוח הלאומי, אולם, הערעור לועדת הערעורים שהגשתי, התקבל והועדה לעררים קבעה כי, המחלה ותוצאותיה נגרמו כולם בגין עבודתו של מ’ ולבסוף, העמידה הועדה לעררים את נכותו בשיעור של 90% נכות.
חשוב לזכור, רק לעו”ד מותר לייצג נכה בוועדה הרפואית!!
לאחר מאבק של כ – 6 שנים, מקבל סוף, סוף מ’ תגמול חודשי, המשקף את מצבו הרפואי הקשה.
המוסד לביטוח לאומי, לא פעם, גורר את הנכים להליכים ארוכים וממושכים, אולם, בעזרת ייצוג משפטי מקצועי ויסודי, ניתן להגיע לתוצאות ראויות.
